Project	Heading	Heading en	Heading fr
Agenda	Agenda	Calendar	Calendrier
Coachingservice voor werkgevers	Coachingservice voor werkgevers	Coaching service for employers	Service de coaching pour les employeurs
Contact	Contact	Contact	Contact
I-KNOW-HOW 'working with cancer'	I-KNOW-HOW 'working with cancer'
Informatietool - interactieve kaart	Informatietool - interactieve kaart	Information tool - interactive map	Information tool - carte interactive
Jobcoachingsmodel	Jobcoachingsmodel	Job coaching service	Service de coaching professionnel
Knowledge base	Knowledge base	Knowledge base
Nieuws	Nieuws	News	Actualités
Online informatietool	Online informatietool	Information service tool	Outil de service d’information
Over	Over	About	À propos
Partners	Partners	Partners	Partenaires
Situaties - interactieve kaart	Situaties - interactieve kaart	Situations - interactive map	Situations - carte interactive

Project	Heading	Heading en	Heading fr
(deels) Ziekmelden (S5-1)	(deels) Ziekmelden (S5-1)	(partial) sickleave (S5-1)
Aan het werk blijven	Aan het werk blijven	P2S3-2 name
Afsluiting re-integratietraject	Afsluiting re-integratietraject	P3S13 name
Afsluiting re-integratietraject (S17)	Afsluiting re-integratietraject (S17)	After the trajectory (S17)
Bedrijfsarts	Bedrijfsarts	Company doctor	Médecin (généraliste)
Bedrijfsarts	Bedrijfsarts	Company doctor	Médecin (généraliste)
Collega's	Collega's	Colleagues	Collègues
Collega's	Collega's	Colleagues	Collègues
Collega's informeren	Collega's informeren	P1S3-2 name
Collega's informeren	Collega's informeren	Informing colleagues	3. Annoncer la maladie à ses collègues
Communicatie	Communicatie	Communication
Communicatie	Communicatie	Communication
Deels terug aan het werk (S10)	Deels terug aan het werk (S10)	Partly back to work (S10)	Reprise du travail à temps partiel (ou de manière progressive)
Delen diagnose	Delen diagnose	Share diagnosis	1. Annoncer la maladie (Généralités)
Delen diagnose	Delen diagnose	P1S3-1 name
Einde behandeling (S8)	Einde behandeling (S8)	End of treatment (S8)	7. Préparer le retour à l'activité professionnelle
Einde behandeltraject	Einde behandeltraject	P2S5 name
Emoties	Emoties	Emotions
Emoties	Emoties	Emotions
Employee cancer-work pathway	Employee cancer-work pathway
Evaluatie eerste ziektejaar	Evaluatie eerste ziektejaar	P3S3 name
Evaluatie eerste ziektejaar (S12)	Evaluatie eerste ziektejaar (S12)	End of first year (S12)	11. Adapter le poste de travail
Fase 1 - Diagnose	Fase 1 - Diagnose	Phase 1 - Diagnosis	Phase 1 - Diagnostic
Fase 1 - Diagnose	Fase 1 - Diagnose	Phase 1 - Diagnosis	Phase 1 - Diagnostic
Fase 2 - Behandeling	Fase 2 - Behandeling	Phase 2 - Treatment	Phase 2 - Traitement
Fase 2 - Voorbereiding terug naar het werk	Fase 2 - Voorbereiding terug naar het werk	Phase 2 - Preparation return to work	Phase 2 - Préparation retour au travail
Fase 3 - Terug naar werk	Fase 3 - Terug naar werk	Phase 3 - Return to work	Phase 3 - Retour au travail
Fase 3 - Terug naar werk	Fase 3 - Terug naar werk	Phase 3 - Return to work	Phase 3 - Retour au travail
Fasen	Fasen	Phases
Fasen	Fasen	Phases
Financiën	Financiën	Finances
Financiën	Financiën	Finances
Gesprek bedrijfsarts	Gesprek bedrijfsarts	P1S3-3 name
Gesprek bedrijfsarts - arboarts (S6)	Gesprek bedrijfsarts - arboarts (S6)	Conversation company doctor (S6)	5. Préserver le lien avec l'entreprise ?
Gesprek bedrijfsarts eerste jaar ziek	Gesprek bedrijfsarts eerste jaar ziek	P3S5 name
Gesprek bedrijfsarts eerste jaar ziek (S13)	Gesprek bedrijfsarts eerste jaar ziek (S13)	Conversation company doctor after 1 year of sickleave (S13)	12. Accepter sa nouvelle situation
Gesprek met gezondheid- en werkexperts	Gesprek met gezondheid- en werkexperts	P2S3-1 name
Gesprek met verzuimcoach (S7)	Gesprek met verzuimcoach (S7)	Conversation with sick leave counselor (S7)	6. Comment maintenir le lien ?
HR adviseur	HR adviseur	HR advisor	Personnel des Ressources Humaines
HR adviseur	HR adviseur	HR advisor	Personnel des Ressources Humaines
Huisarts	Huisarts	General practitioner
Huisarts	Huisarts	General practitioner
Interdisciplinair team	Interdisciplinair team	Interdisciplinary team
Interdisciplinair team	Interdisciplinair team	Interdisciplinary team
Legislation	Legislation
Legislation in the UK for cancer care and employment rights	Legislation in the UK for cancer care and employment rights
Leidinggevende	Leidinggevende
Omgaan met blijvende klachten	Omgaan met blijvende klachten	P2S7 name
Oncoloog	Oncoloog	Oncologist	Oncologue
Oncoloog	Oncoloog	Oncologist	Oncologue
Ontvangen diagnose	Ontvangen diagnose	Receiving diagnosis
Ontvangen diagnose	Ontvangen diagnose
Persoon met Kanker	Persoon met Kanker	Person with Cancer (PwC)	Patients atteints d’un cancer
Persoon met Kanker	Persoon met Kanker	Person with Cancer (PwC)	Patients atteints d’un cancer
Reintegratiedeskundige	Reintegratiedeskundige
Relatie met de werkgever verandert (S14)	Relatie met de werkgever verandert (S14)	Relationship with employer (S14)	13. Préserver sa santé au travail
Relatie met werkgever	Relatie met werkgever	P2S3-3 name
Rollen	Rollen	Roles
Rollen	Rollen	Roles
Start behandeling	Start behandeling	P2S1 name	4. Gérer son traitement
Start behandeling (S4)	Start behandeling (S4)	Start of treatment (S4)	4. Gérer son traitement
Start verzuimbegeleiding (S5-2)	Start verzuimbegeleiding (S5-2)	Start of sick leave procedure (S5-2)
Subtest (TS1-1)	Subtest (TS1-1)
Terug aan het werk	Terug aan het werk	P3S1 name
Terug naar eigen functie (S9)	Terug naar eigen functie (S9)	Back to work (S9)	10. Reprendre le travail (Généralités)
Test (TS1)	Test (TS1)
Thema's	Thema's	Themes
Thema's	Thema's	Themes
Tweede gesprek werkgever - werknemer (S3-1)	Tweede gesprek werkgever - werknemer (S3-1)	Second conversation employer - person with cancer (S3-1)
Tweede spoor traject	Tweede spoor traject	P3S9 name
Tweede spoor traject (S15)	Tweede spoor traject (S15)	2nd trail trajectory (S15)	14. Travailleurs non salariés
UWV	UWV
Uitbehandeld	Uitbehandeld	P2S9 name
Uitbehandeld (S11)	Uitbehandeld (S11)	When treatment is no longer an option (S11)	9. Faire la visite de pré-reprise
Veranderende relatie met werkgever	Veranderende relatie met werkgever	P3S7 name
Vermoeidheid	Vermoeidheid	Fatigue
Vermoeidheid	Vermoeidheid	Fatigue
Verzuimcoach	Verzuimcoach	Sick leave counselor	Médecin conseil (Assurance maladie)
Verzuimcoach	Verzuimcoach	Sick leave counselor	Médecin conseil (Assurance maladie)
WIA keuring	WIA keuring	P3S11 name
WIA keuring (S16)	WIA keuring (S16)	2 year sickleave - WIA examination (S16)	15. Pour aller plus loin
Werkafspraken maken	Werkafspraken maken	P2S3 name
Werkafspraken maken	Werkafspraken maken	Making work arrangements	2. Annoncer la maladie au travail (RH et Manager)
Werkafspraken maken	Werkafspraken maken	P1S3 name
Werkgever	Werkgever	Employer	Employeur
Werkgever	Werkgever	Employer	Employeur
Werkgever informeren (S1-2)	Werkgever informeren (S1-2)	Informing the employer (S1-2)
Wet Poortwachter	Wet Poortwachter
Wet Poortwachter	Wet Poortwachter
Ziekmelding (S5)	Ziekmelding (S5)	Sickleave (S5)
Zorgverzekeraar	Zorgverzekeraar	Health insurance company
Zorgverzekeraar	Zorgverzekeraar	Health insurance company